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Rapport entre
les âges
Le seul enjeu véritable est de réussir à travailler ensemble et à s'enrichir mutuellement des atouts de chacun.
La coexistence de plusieurs générations en entreprise est un vrai défi.
Favoriser la compréhension entre les générations devient une nécessité au bénéfice de la performance de l'entreprise et de ses équipes.

Vous envisagez de combattre les stéréotypes et les clivages tout en reconnaissant les différences et les spécificités de chacun !

Vous souhaitez encourager le partage de connaissances et de compétences dans un cadre qui s’affranchit des carcans générationnels !

Vous aimeriez revisiter les pratiques internes pour tirer le meilleur parti des cultures diverses et optimiser la performance de vos équipes !
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